誰でも一番最初は初心者です。何もわからいところから始まります。
特に、未経験の仕事には不安はつきものですが、やる気さえあれば、何とかなるものです。
こう言う私も含め、鳶晃の熟練の職人さんも昔は、初心者でした。
どうせやるなら、やる気をだして、私たちと一緒に頑張りましょう。
いつの間にか仕事が身についているのに、きっと驚かれる事でしょう。
研修を受けたから、スキルを教えられたからといって、新入社員がそのまま職場で仕事ができるようになるわけではありません。
やはり新人が一人前に仕事をできるようになるためには、現場での指導、すなわち「On the Job Training(OJT)が欠かせません。
通常は OJTは新人指導担当者が仕事をしながら仕事を教えていく指導方法が一般的ですが、鳶晃は、指導担当者だけにまかせっきりにするのではなく、職場全体でフォローする体制が整っています。
鳶晃には、熟練の職人が多数在籍しております。人間関係も抜群に良く、スキルアップには最適な環境が揃っております。
休憩時間など笑いの絶えない、そして仕事中はお互いを気遣い、気持ちよく働ける環境が鳶晃にはあります。
定期的に行っているレクリエーションなどで、良い人間関係を作り、仕事に生かしております。
人間関係の良さが働きやすさを決めるものだと思っております。
仕事に慣れてきたら、職人としてスキルアップを図れるように、また、リーダーへのステップアップをする為に、資格取得を支援しております。
鳶晃には、各種資格を取得している先輩が数多くおります。適切なアドバイスが貰えるなど、資格取得を全力でサポートします。
雇用形態 | 正社員 |
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就業形態 | フルタイム |
仕事の内容 | 主に神栖市、鹿嶋市内の現場において、足場組み立て、解体作業、鍛冶作業、設備作業を行います。・現在のところ7割程はプラント内の作業場です。・業務に必要な資格は会社負担で取得して頂きます。*未経験者でも応募できます。 弊社は、社員を育て、社員に育ててもらう会社です。 |
勤務地 | 茨城県神栖市 |
給与 | 委細面談(経験者優遇・未経験者歓迎) |
転勤 | なし |
賃金 | <月給> a
b
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賞与 | あり 前年度実績 24万円~50万円 |
通勤手当 | 支給なし |
就業時間 | 8:00~17:00 |
休憩時間 | 120分 |
時間外 | あり 月平均1時間 |
休日 | 日 祝 他 |
週休二日 | その他
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年間休日数 | 70日 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
年齢 | 45歳以下(長期勤続によるキャリア形成のため若年者等を対象) |
学歴 | 不問 |
必要な免許・資格 | 普通自動車免許(AT限定可) |
必要な経験等 | 不問 |
加入保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
雇用期間 | 雇用期間の定めなし |
定年 | あり 一律 60歳 |
再雇用 | あり 65歳まで |
マイカー通勤 | 可 駐車場あり自己負担なし |
選考方法 | 面接 |
選考結果通知 | 7日後 |
応募書類等 | 履歴書(写真添付) |
選考日時 | 随時 |
特記事項 | 休憩時間はAM30分、昼60分、PM30分・昇給は業績による・賃金欄は月平均24.6日での計算を表示 |